【誰も教えてくれない】リゾートバイトの有給休暇の取得方法について詳しく解説！

リゾートバイトを長期でやると有給休暇について気になりますよね。

実は、同じ派遣会社を使って連続6ヶ月以上の勤務が確定した時点で有給休暇の取得が可能になります。

なぜならば、派遣会社は雇用主側に法律を守らせなければいけない関係上、派遣会社も法律を守る必要があるからです。

有給休暇を取るには条件がありますので、以下の記事で詳しく解説していきます。

リゾートバイト【有給休暇】の取得条件について解説

リゾートバイトには【有給休暇】が存在しています。

しかしながら、実はあまり知られていません！

そして、信じる人も少ないです(笑)

私は実際に有給休暇を取っていて、リゾートバイト先で仲良くなった人に教えるのですが、『そんなはずはない』と言われます。(笑)なので、そういう人には、二度とお得な情報は言いません(笑)

もし、この記事を読んでいる人で、信じない人がいるのなら、気になるリゾートバイト会社に電話にしてみてください。

【有給休暇】取得の条件

ホテルAからBに移る時に、一定期間以上空いてしまうと有給の権利は消滅します！

派遣会社によって違う場合があるので、よく確認しておきましょう！

有給休暇は使っている派遣会社から貰います。派遣先のホテル等から貰えるわけではないので注意しましょう！

有給休暇が貰える日数

有給休暇が貰える日数は、6ヶ月勤務で【10日】です！

1年目は10日間ですが、2年目は11日間になります。3年目は12日間になるように、勤続年数が1年増えると、有給休暇が+1日延びていきます。

リゾートバイトの有給休暇で貰える金額

有給休暇で、貰える額は一律ではありません！

以下で詳しく解説していきます。

有給休暇の計算方法

有給休暇の計算方法は⇒【直近3ヶ月の給料÷日数】になります。

なので、有給をもらうのなら、給料を多くもらった月（繁忙期）を含めると金額が多くもらえます！

私は有給が1回7000円ぐらいだった時もありますが、9000円以上もらえた時もあります。

有給休暇取得した給料明細

画像を見ていただければ、私がアプリ（現Dive）で、有給休暇を9日取っていることが分かります。

9日間で81243円なので、1日当たり9024円で有給休暇取れています。

有給休暇が100％取れる派遣会社一覧

派遣会社	時給	求人数	サポート	待遇
グッドマンサービス					詳細を見る
アルファリゾート					詳細を見る
ビーグッド					詳細を見る
Dive					詳細を見る
ワクトリ					詳細を見る
ヒューマニック					詳細を見る
ファインコミュニケーションズ					詳細を見る
トラバイ					詳細を見る

上記の大手派遣会社では、有給休暇が取得できるのは確認済みです。

私は、グッドマンサービスとダイブ（旧アプリリゾート）で有給休暇を取得したことがあります。グッドマンサービスの時は、ちょうど6ヶ月目でやめる時に10回の有給休暇を取得しました。（グッドマンサービスは有給の買取でした）

有休休暇の取得方法

有給休暇取得方法は、派遣会社の担当者に『有給休暇取得したい』と言えば取得することができます。

有給休暇取得時の注意事項

有給休暇取得は、上記の2つに気をつけてください。

『有給休暇取得したい』と勤務先に言ってしまう人がいますが、派遣会社に必ず言いましょう！勤務先から有給休暇を貰うことはできません！

まとめ：リゾートバイトで有給休暇は取得できる

有給休暇は同じ派遣会社を使って6ヶ月以上勤務すれば、派遣会社から10日間貰うことができます。

同じ派遣会社でAホテルで3ヶ月・Bホテルで3ヶ月働いて合計6ヶ月でも有給休暇は貰うことが出来ます。※Aホテル⇒Bホテルに移る際は間の仕事をしない期間を2週間以上空けてしまうと有給休暇の権利が消滅します！（有給休暇の権利の消滅の日数は派遣会社によって異なる場合があるので、使っている派遣会社に確認しましょう）

リゾートバイトのよくある質問は、⇓の記事にまとめています。